Como as empresas podem mitigar riscos psicossociais para evitar queda de produtividade operacional e danos à reputação
A gestão de riscos psicossociais permite reduzir absenteísmo e rotatividade, além de melhorar sua performance organizacional. Descubra como alinhar a saúde mental à estratégia de negócios!
Saúde mental nas empresas: por que é importante promover?
Descubra a importância da saúde mental nas empresas! Entenda riscos psicossociais, a NR-1 e como construir uma cultura de bem-estar.
Teste de saúde mental para colaboradores: como entender o cenário emocional da sua empresa
Com a rotatividade de pessoal cada vez mais alta e o crescente adoecimento psicológico, aplicar um teste de saúde mental na sua empresa permite melhorar o clima organizacional para obter melhores resultados.
NR-1 e a prevenção do Burnout: a psicologia no ambiente de trabalho
A NR-1, com foco na gestão de riscos psicossociais, surge como aliada na prevenção do Burnout. Entenda como a norma protege a saúde mental no trabalho, exigindo que empresas adotem medidas para um ambiente mais saudável e equilibrado.
Mudanças na NR-1: empresas terão que proteger a saúde mental dos colaboradores
A saúde mental no trabalho é prioridade! Com a nova NR-1 em 2025, empresas devem gerenciar riscos psicossociais. Saiba como se preparar e conte com a BurnUp para um ambiente de trabalho mais saudável.
BurnUp: saúde mental e emocional para todos!
Descubra como a BurnUp transforma a saúde mental e emocional para pessoas, profissionais de saúde e empresas.